简历投递

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    市场管理部总监

  • 岗位职责

    1、负责市场调研,研究市场宏观信息,包括市场动态、技术发展动态、国家与地方政策变化及趋势等,并收集产品与市场信息,定期出具详细数据分析报告。

    2、负责根据公司战略规划,制定市场规划、产品规划(含产品定价)渠道规划与铺设、营销模式。

    3、根据公司战略规划及年度经营目标,制定年度市场销售目标、计划,并对年度市场目标、计划进行分解落实。

    4、负责制定销售及渠道拓展政策、激励制度,策划渠道营销、策划线上线下整体运营管理。

    5、策划与组织实施市场推广活动、促销活动、公益公关活动。

    6、负责对接生产、销售、仓储物流,保证整个供应链的运转流畅,促进辅助公司整体销售业绩达成。

    7、负责行销管理、整体市场费用及销售费用管控,销售团队考核评价管理,全国经销商、合作伙伴考核评价及运营管理。

    8、负责与市场运营相关的制度流程制定、监督执行与考核评价。

    任职要求

    1、具备白酒行业或快消品行业8年以上工作经验,4年以上同岗位管理经验。

    2、对市场管理工作有系统深刻理解与管理实践经验以及丰富知识储备,对行业发展趋势有清晰认识与判断,熟悉行业客户属性及消费偏好。有一定资源者优先录用。

    3、具备创新理念、开拓思路、执行力、掌控力及精准的分析、预测能力。

    4、有敏锐的市场洞察力,很强的执行力,具有团队建设能力、计划与组织能力、解决问题能力。

    5、思路清晰、善于思考,工作认真负责、积极作为,抗压能力强。


  • 财务主管

  • 岗位职责

    1、 根据审核无误的原始凭证编制记账凭证,并定期登记明细帐及总帐,做到帐证相符、帐帐相符、帐实相符。

    2、 月末准确计提各项税金,在申报期限内按期缴纳各种税款。

    3、 按财务制度规定正确核算财务成果。

    4、 债权、债务及时登记、及时查清、按月做好财务状况分析。

    5、 定期做好财产清查和核对工作,做到账实相符。

    6、 定期编制资产负债表、损益表,做到数字准确、内容完整、报送及时。

    7、 做好记帐凭证、账册、报表等会计资料的整理、归档及保管工作。

    8、 完成上级交给的其他日常事务工作。

    9、有生产型企业工作经验优先考虑。

    任职要求

    1、具有良好的独立思考能力、沟通能力、较强的执行力

    2、诚实敬业、细致严谨、责任心极强、原则性强

    3、财务岗位3年以上工作经验


  • 人事行政总监

  • 岗位职责

    1、根据公司发展战略,统筹、规划人力资源总体战略规划;

    2、建立并完善人力资源管理体系,设计、制定人力资源管理模式,包括:招聘配置、培训开发、薪酬、绩效,以及员工关系等,并制定公司人力资源管理制度;

    3、向公司高层决策者提供有关人力资源战略、组织机构建设等方面的建议和意见,并致力于提高公司整体的综合管理水平;

    4、根据公司发展需要,拟定年度人力资源预算规划,组织制定人才储备及职业发展计划,实现公司人才优化配置;

    5、及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题,综合分析人力资源数据,为公司发展提供合理化依据;

    6、根据公司发展战略及价值导向,领导营造良好的企业文化氛围,推进公司企业文化建设,不断提高组织和团队的战斗力;

    7、制定并组织实施行政后勤管理发展规划、实施流程、规章制度;

    8、制定、管理部门费用预算,负责部门员工的培训、考核、激励和团队建设等;

    9、拟定部门工作目标和计划,监督、检查执行情况;

    10、组织安排各类会议、公务接待等活动的筹备及会务工作;

    11、负责公司证照、印鉴、车辆、通讯、办公用品、档案、物业、日常水电、绿化、卫生的管理;

    12、负责公司仓储、配送管理等相关工作;

    13、完成领导交办的其他工作。

    任职要求

    1、35-45周岁、大专以上学历,人力资源、工商管理等相关专业;

    2、5年以上同岗位工作经验。


  • 采购经理

  • 岗位职责

    1、根据公司经营目标,制定采购整体规划,为重大采购决策提供建议和信息支持;

    2、负责制定采购部相关规章制度、工作规范和采购流程,并监督、检查、执行、落地;

    3、根据公司生产、经营需求合理编制、报批年度采购预算;

    4、负责公司固定资产、办公用品、生产物料、广宣物料等物资的采购工作,包括询价、比价、议价、签订合同、下订单、跟单、催货、结算;

    5、依据各部门采购申请单,结合产品设计情况及用料需求,寻求高质量、高标准的生产供应商,并不断开辟和优化物资供应渠道;

    6、根据生产、经营计划和安全库存,编制不同时期的物资采购计划,合理控制采购成本;

    7、负责物资采购、供应的过程管控,保证物资采购合理、供应及时;

    做好物资信息工作,建立牢固、可靠的物资供应网络,建立物资供应档案,处理协调和供应商之间的关系;

    8、按照公司规定,制定合理的付款方式及账期处理,合理控制采购成本;

    9、为仓库管理员提供公司采购各类物料、物资入库前的验收质量标准,对检验不合格的物资对接供货商,并提出处理意见,经公司领导同意后,方可执行;

    10、严格执行公司安全管控和保密工作条例。

    任职要求

    1、大专及以上学历,市场营销或国际贸易等先关专业优先;

    2、五年以上相关工作经验;

    3、具有良好的沟通能力,应变能力和协调能力,思路清晰,条理性强;

    4、较好的文档处理能力;

    5、有快消品、白酒行业经验优先。


  • 商业操盘手

  • 岗位职责

    1、销售战略:清晰规划公司年度销售目标的实现路径和营销组合策略,确保销售战略及策略的长期性,连续性;

    2、团队管理: 组建、完善销售团队,指定并实施销售人员的培训、规划、督促、指导;

    3、市场拓展:对区域市场开发拓展,对现有重点市场扩大提升,对战略性区域市场进行督导与扩张;

    4、渠道深耕:根据战略目标制定多渠道营销方案,搭建专业团队完成渠道销售任务。

    任职要求

    1、具备知名白酒企业10年以上工作经验,具有白酒全案营销策划经验;

    2、深度了解各地白酒客户客情、渠道特征;

    3、具备优秀的沟通谈判能力与开拓精神,具有一定的抗压能力;

    4、具有丰富的营销团队管理经验;

    5、适应公司团队文化,高业绩、高提成、高回报。

    岗位职责

    1、销售战略:清晰规划公司年度销售目标的实现路径和营销组合策略,确保销售战略及策略的长期性,连续性;

    2、团队管理: 组建、完善销售团队,指定并实施销售人员的培训、规划、督促、指导;

    3、市场拓展:对区域市场开发拓展,对现有重点市场扩大提升,对战略性区域市场进行督导与扩张;

    4、渠道深耕:根据战略目标制定多渠道营销方案,搭建专业团队完成渠道销售任务。

    任职要求

    1、具备知名白酒企业10年以上工作经验,具有白酒全案营销策划经验;

    2、深度了解各地白酒客户客情、渠道特征;

    3、具备优秀的沟通谈判能力与开拓精神,具有一定的抗压能力;

    4、具有丰富的营销团队管理经验;

    5、适应公司团队文化,高业绩、高提成、高回报。